Sporazum o prestanku ugovora o radu

Ovo je primjer sporazuma o prestanku ugovora o radu kojim poslodavac i radnik na temelju članka 112. i 113. Zakona o radu sporazumno raskidaju ugovor o radu uređujući međusobna prava i obveze u vezi s tim i utvrđuju dan prestanka radnog odnosa.

U ovom primjeru sporazuma o prestanku ugovora o radu kao dan prestanka ugovora o radu, odnosno radnog odnosa, određen je kasniji datum od datuma sklapanja samog sporazuma. Nadalje, poslodavac i radnik utvrđuju da je radnik iskoristio cjelokupni godišnji odmor na kojeg ima pravo i da mu poslodavac s tog naslova ne duguje naknadu za neiskorišteni godišnji odmor na temelju članka 82. Zakona o radu. Osim toga, ovaj primjer sporazuma o raskidu ugovora o radu sadrži i odredbe o povratu sredstava rada tj. opreme koje je radnik za obavljanje poslova svog radnog mjesta dobio tijekom radnog odnosa od poslodavca te potvrdu radnika da prema poslodavcu nema nikakvih daljnjih potraživanja na temelju radnog odnosa ili iz bilo koje druge osnove, osim onih koja su izrijekom navedena u sporazumu.

Primjer možete besplatno prilagoditi i preuzeti u PDF-u.